법률지식인

교대법무법인 로펌 중에 1위 어딘가요

최근에 경영난과 개인사정이 어려워지면서 제가 대표로 있는 사무실을 문닫게 됐는데요. 닫으면서 직원들에게 당일 해고 통지하고 퇴직금이나 주휴수당을 못주게 됐습니다. 그럴 돈이 없었거든요.. 직원들이 이건 법위반이라며 저를 고소했고 아마 제가 처벌을 받지 않을까 싶습니다. 회사와 저 둘다 파산에 전과까지 남는다 생각하니 이대로 생을 마감할까 싶다가도 마지막까지 발악은 해보고 죽을까합니다.. 교대법무법인 로펌 중에 최고로 쳐주는데가 어딜까요..?

대구변호사님 부당해고 구제신청 가능할까요?

대구변호사님 가족이 부당해고를 당했습니다. 2년 넘게 최선을 다해서 일했고 잔업, 철야 등 업무 처리하는 것도 다했습니다. 2년 넘게 윗상사의 말도 안되는 부당한 대우에도 참고 일했습니다. 회사 비수기에는 강제로 연차를 소진하게 했지만 그것도 참았습니다. 납기를 빠듯이 맞춰야하는 일들 사이사이에 억지로 납기를 끼우는 추가 업무도 해내며 가정에 소홀할지언정 회사에서 요구하면 철야도 마다하지 않고 일했으며 한달에 겨우 2일도 못쉴때가 많았고 강도 높은 근무를 계속 해왔습니다. 다른 팀원들은 기계 1대 정도 처리하는 일을 했는데 본인은 4대까지 처리해내며 회사 납기에 최대한 지장을 주지 않도록 열심히 일했습니다. 피곤하고 힘든 업무를 연속해서 해내느라 요즘에 컨디션이 좋지 않아서 힘든 표정을 짓고 있었는데 윗 상사가 오더니 그 따위로 감정 기복 심하게 티내며 일할바에는 그만두라고 했답니다. 그래서 사직서를 제출했다고 하네요. 이런 해고를 처음 당해보기도 하고 너무 당황해서 그만두려면 사직서를 내야하는줄 알았대요. 그랬더니 일사천리로 다른 팀원들에게 업무 인계가 이루어지고 마치 선심쓰듯이 다른 회사 구할 동안에는 계속 근무해도 된다고 했답니다. 마치 사직서 제출을 바랐던 것처럼 일이 진행됐습니다. 나중에 제가 알아보니 사직서를 제출해버리면 부당해고 구제신청이 되지 않는다고 하는데 사직서를 다시 회수해오면 부당해고 구제신청이 될까요? 이런 경우에 어디서 어떤 도움을 받을 수 있을지 구체적인 답변 바랍니다.

부산변호사님 퇴직금미지급신고하고싶어요

부산변호사님 근로계약서 쓰고 정정당당하게 근로했습니다. 근데 회사가 점점 무너지면서 월급이 제대로 안들어왔었습니다. 그래도 그거는 사정이 그런거니까 조금은 이해하고 넘어갔는데 다행히 회사 사정은 점점 나아졌고 월급은 다시 제대로 나왔어요. 그런데 그때 월급 제대로 안나왔을때 다른 회사 알아보다가 면접본 곳에서 연락이 와서 좋은 조건에서 일할수 있게되어 사장님께 퇴사하겠다고 전달드렸습니다. 3년 좀 넘게 일했으니까 당연히 퇴직금이 들어올줄알았는데 몇달이 넘도록 지금 안들어오고 있습니다. 이제 안볼사람들이니까 그냥 퇴직금미지급신고하고싶어요. 그리고 끝까지 덜받은 월급도 제대로 받고 싶은데 노동청보다 변호사 소송하는게 낫나요? 두서없는 긴글 죄송합니다.

대구변호사님 부당해고 구제신청

제가 3월 11일 부터 알바를 시작해서 5월 18일 까지 알바를하고 해고 통보를 받았습니다 그러면 해고예고수당은 받지 못 하는거고 부당해고 구제신청을 해야하는 건가요? 달로 치면 3, 4, 5월 일을 하였는데 해고예고수당의 3개월 기준은 일수인가요? 근로자 수 5인이상 기업입니다 대구변호사님 알려주세요ㅠㅠ

산재변호사 소송 자문 구해요

작업장에서 안전 장치 할필요 없다 그래서 그냥 높은데에서 작업치는데 추락사고로 어깨 금가고 다리는 장애진단받아서 집에서 쉬어야되는 상황이 됐습니다. 그래서 치료비, 위자료, 산업재해 다 해달라고 했는데 되려 작업반장이 화를내면서 말도안되는 소리하지 말라고 합니다. 다친사람 챙기는건 법적으로 당연한거로 알고 있어요. 지금 산재변호사 껴서 소송하면 법은 제편일까요?

서울변호사 추천 받아요.

남편이 일하는데에서 폭발사고로 명을 달리했어요. 폭발사고 원인도 제대로 파악못하는 회사가 정말 답답하고 그래서 산재를 못해주겠대요 ​어떤 회사인지 마음같아서는 까발리고 싶은데 그러면 그럼 제가 명예훼손 했다면서 산재는 인정안해주고 저만 처벌받겠죠. 그런 경우 티비에서 많이 봤어요 저는 전업주부였어서 지금 애도 봐야하고 집안일도 해야하고 급하게 알바구하고 그러느라정신이 없어서 그런데 서울변호사 추천좀해주실 수 있을까요

업무상과실치상 어떻게 해야 되나요?

제 고객분께서 업무상과실치상 혐의로 저를 고소했다고 합니다..알려주는 입장에서 저의 부주의로 인해 상해를 입은 것은 맞습니다.하지만 현재 고객분께서 너무 과도한 합의금을 주장하고 있는데,, 어떻게 처리해야 될지 막막합니다. 어디 물어볼 곳도 마땅히 없어 이렇게 쓰는데,, 어떻게 해야 되나요?혐의를 오로지 다 인정하게 되면,, 저는 어떻게 되는 거죠,,?

퇴직금미지급신고 당했는데 저희는 억울합니다.

보통 근로자들에게 회사가 안주잖아요? 저희는 착한기업, 강소기업 순위에 들만큼 직원들 복지를 위해서 회사에 투자를 엄청하고 있습니다. 근데 1년 전에 들어온 사람이 있는데 자주 지각했고 무단 결근으로 인해서 퇴사하기로 했고, 그동안 봐준게 많아서 퇴직금 안받는 걸로 합의를 봤습니다. 와 바로 퇴직금미지급신고 하더라구요 심지어 천만원 단위로이거 사업주 입장에서 어떻게 대응해야할까요? 민사소송 가야할까요 법률 상담 받고 싶습니다.

부당해고소송으로 손해배상 받아내는 방법

부당해고소송으로 손해배상 받아내려면 민사소송 하면 될까요? 회사에서 3년 동안 열심히 다녔는데 부당해고 당했습니다. 퇴직금도 제대로 안주고요. 해고 당하는 이유도 제대로 알려주지 않았습니다.  한순간에 생계가 위험해져서 어떻게든 빨리 다시 취업하려고 하고는 있지만 이대로는 억울해서 못넘어가겠어요