기업법률자문 구하고싶습니다.

조회수 50,196 | 2024-02-27

저희 회사는 비상장 가족회사구요 최근 부모님이 황혼이혼을 생각하시면서 경영권에 문제가 생기기 시작했습니다... 아버지가 원래 대표셨는데 나이가 많으셔서 저한테로 경영권이 넘어올랬엇는데 새엄마는 본인이 데리고 온 아들 ... 제 동생이 대표를 하길 원하시고요.... 일단은 저는 저희 아버지 경영권을 지켜야하는 상황인건데 예전에 아버지가 회사돈을 맘대로 쓰신 적이 많았어가지고요.... 이거 태클 걸면 해임될 수도 있는걸까요?기업법률자문 부탁드려요.

가족회사의 경우 질문자님의 상황처럼 가족구성원 내부의 불화로 인해 경영권 문제가 심화되곤 합니다. 말씀하신 비상장 기업의 경우 대표의 영향력이 큰 편이지만 대표가 과거 횡령을 저질렀다는 혐의가 있는 경우 경영권 보호에 차질이 생길 수도 있습니다. 더군다나 가까운 미래에 횡령으로 수사를 받게 된다면 그때부턴 대표의 경영권행사가 어려워질 수 있으며, 처벌을 받게 된다면 10년 이하의 징역형에 처해질 수도 있습니다. 즉, 현 사안은 경영권 문제뿐만 아니라 민형사상 재판을 받을 수도 있는 사안이기 때문에 조속한 시일 내 대처방안을 마련하는 것이 중요합니다. 그런데도 불구하고 만약 제대로 된 대응을 미리 준비해두지 않는다면 이 싸움의 패배는 정해져 있는 것과 다름없게 될 것입니다. 그러니 지금은 한 가지 대응전략만을 손에 쥐고 있지 마시고 부장검사, 지청장 출신 기업전문변호인인 제게 기업법률자문 도움을 받아 일어날 수 있는 모든 경우의 수에 대안을 세워두시길 바랍니다. ♣ 상세 법률 상담 원하신다면, 네임카드에 작성된 번호로 연락 주시길 바랍니다. 감사합니다.