직장내폭력 폭행 처벌 수위 어떻게 될까요?

경제적 활동을 통해 생계를 유지하려고 다니는 회사에서 동료들과 불화가 일어나 억울한 사건에 연루되거나 피해를 당하는 경우가 종종 있습니다. 신체적으로 저지른 직장 내 폭력을 당했다면, 물리적으로 남아있는 흔적과 병원 진단서, CCTV 등을 통해 증거를 수집하여 가해자를 상대로 처벌을 내릴 수 있는데요. 직장 내 폭행은 일반폭행인 2년 이하의 징역형이 아닌 5년까지 선고받을 수 있을만큼, 근로자를 대상으로 피해를 줬다면 엄중한 형벌을 내리고 있습니다. 회사내 어떠한 폭력을 당했고, 피해의 수준은 어느 정도인지에 따라 가해자에게 내려지는 처벌 수위가 달라지기에 피해를 당한 경우라면 홀로 준비하기 보다 법률 대리인과 함께하시는 것을 권해드립니다. 혹시라도 합의하는 과정이나 소를 제기하는 데 어려운 상황이 발생했다면, 형사 전문 변호사에게 법률 조력 받아보시길 바랍니다.